Eye-opener

Een tekst die ik ooit eens ergens oppikte en waar ik niet vrolijk van werd. We verdienen meer geld maar genieten er minder van.We werken in grotere kantoren met minder …

De cultuur binnen een organisatie is kortweg te beschrijven als “hoe wij de dingen hier doen”.  Het bijzondere van “cultuur” is dat er nauwelijks iets van op papier staat. Uit …

Mensen bewegen pas als ze “urgentie” of “ambitie” ervaren. Als het “twee voor twaalf is”, de organisatie op omvallen staat en er gevaar dreigt dan willen we wel in beweging …

Als 20-er heb je tijd en energie, maar geen geld. Dus ga je enthousiast werken en carrière maken. Tijd zat, samen in een huurhuis en de lease auto is pure luxe. Er wordt nog niet heel veel van je verwacht. Alles wat je zakelijk doet is nieuw en spannend.

Een collega vertelde mij laatst dan China op Chinese landkaarten in het midden is getekend. Als mijn vrouw en ik tegelijkertijd een restaurant binnenstappen dan voelt zij een “prettige sfeer” …